Fot. PureStockX

Trzy miliony dolarów odszkodowania za szpiegowanie pracownika za pomocą ukrytej kamery musi zapłacić sieć Starwood Hotels and Resorts, informuje Dziennik Turystyczny.pl powołując się na portal eTravel Blackboard. Bardziej szczegółowo opisuje sprawę Barbara E. Hernandez na portalu http://www.industry.bnet.com/. Moises Mendez, imigrant z Ekwadoru, rozpoczął pracę w hotelu Westin przy Times Square w Nowym Jorku, w roku 2003. Jak wynika z dokumentów, czy raczej skarg składanych w dziale personalnym hotelu, wielokrotnie prosił o pomoc, ponieważ z powodu nieodpowiedniego traktowania (komentarze współpracowników, docinki, przeszkadzanie w pracy) cierpiała  jego psychika i zdrowie. Wobec braku reakcji ze strony kierownictwa hotelu, Mendez zwrócił się do stanowego urzędu praw człowieka. W lutym 2008 roku Moises Mendez oświadczył, że może pozwać hotel. Miesiąc później  jeden ze współpracowników Mendeza odkrył ukrytą kamerę skierowaną na stanowisko pracy. Ostatecznie to właśnie kamera stała się jednym z uzasadnień skierowanego do sądu pozwu. 12 marca br. sąd federalny przyznał Mendezowi 3 mln USD odszkodowania. Jednak nie z powodu molestowania i dyskryminacji rasowej, ale za odwet, jakim było zainstalowanie „szpiegowskiej” kamery bez wiedzy Mendez’a po złożeniu przez niego pierwszej oficjalnej skargi.